Las Palmas de Gran Canaria, 26 sep (EFE).
– El Sindicato Independiente de Trabajadores de Canarias (SITCA) ha celebrado este viernes que tras «más de dos años de intensas y complejas negociaciones» se ha firmado un convenio colectivo para Mataderos Insulares, que supone «el mayor salto en mejoras económicas, sociales, de igualdad y derechos laborales» de la historia de la entidad.
A juicio de SITCA, este convenio sitúa al Matadero Insular «a la vanguardia en Canarias y entre los más punteros del país», con derechos modernos y garantías para su plantilla, ha indicado en un comunicado al señalar que, en conjunto, para quienes asuman todas las funciones y pluses, las mejoras económicas pueden suponer un incremento salarial del 26 % con respecto a la media del sector.
Entre las principales mejoras, el sindicato ha destacado la jornada laboral de 1.
650 horas anuales, frente a las 1.
826 horas previstas en el estatuto; el reconocimiento y pago de la polivalencia, y el derecho a prejubilación a los 58 y 60 años.
Además, celebra el reconocimiento de las enfermedades profesionales, una remuneración casi del doble en localizaciones e intervenciones, y la recuperación del derecho al cobro por antigüedad, perdido desde 2008.
También indican que incluye la introducción del derecho a segunda actividad por edad o limitaciones físicas, prioridad para la promoción interna frente a contratación externa, la incorporación del pago de disponibilidad, la creación de un plus de asistencia, con retribución importante, para incentivar la implicación del personal, y un complemento por penosidad, toxicidad o peligrosidad.
El convenio también incluye la elaboración de un organigrama de categorías y niveles al estilo de la administración pública y la equiparación en derechos sociales con el personal del Cabildo de Gran Canaria.
Para SICTA, este convenio es «relevante» por las condiciones laborales que establecen y, especialmente, por su «carácter modernizador» al profesionalizar los puestos, diversificar roles (como pasar de la tradicional figura del matarife al de gestor/a operativo/a), e integrar funciones clave en trazabilidad, control sanitario y gestión ambiental, entre otros.
Además, han celebrado la «fuerte inversión del Cabildo de Gran Canaria en modernización del matadero» con mejoras en toda la cadena de sanidad, bienestar animal, seguridad laboral, compromiso ecológico y energías renovables, que lo han convertido en «el único matadero de Canarias con la trazabilidad más avanzada en el sector».
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