Puerto del Rosario, 3 ago (EFE).
– Intersindical Canaria ha denunciado este lunes el “absoluto abandono” que sufre el Hospital de Fuerteventura y, en particular, el Servicio de Aparato Digestivo, con listas de espera, retrasos en pruebas diagnósticas, demoras en consultas, cancelaciones y desplazamientos forzosos a otras islas para recibir asistencia.
En un comunicado, el sindicato ha denunciado esta situación que “se prolonga desde hace demasiado tiempo” y demuestra la “incapacidad” de quienes tienen la obligación legal y moral de garantizar “una asistencia sanitaria pública, universal y de calidad”.
Para Intersindical es “intolerable” que una isla con más de 120.
000 habitantes, cuya población aumenta año tras año y que recibe millones de turistas, continúe sin disponer de un servicio estable de especialistas en Aparato Digestivo.
que debería prestarse en Fuerteventura.
Además, han denunciado el trato que reciben los profesionales sanitarios y han explicado que el Servicio Canario de la Salud ha “normalizado una forma de gestionar basada en exprimir hasta el límite a quienes continúan sosteniendo la sanidad pública con un enorme esfuerzo personal”.
Desde el sindicato han señalado que no es admisible que un único especialista, o una plantilla claramente insuficiente, tenga que asumir durante meses una carga asistencial “desproporcionada” para intentar cubrir las necesidades de toda una isla y aseguran que esto constituye “un claro ejemplo de riesgo psicosocial derivado del trabajo”.
Además, insisten en que la sobrecarga asistencial continuada, la presión constante, la falta de descanso, el incremento de la responsabilidad y la ausencia de refuerzos generan un escenario que favorece el estrés crónico, el agotamiento profesional, las bajas laborales y el deterioro de la salud física y mental de quienes trabajan en el servicio.
Intersindical Canaria considera especialmente grave que esta situación se mantenga pese a que la normativa sobre prevención de riesgos laborales obliga a las administraciones públicas a proteger la salud de sus trabajadores, incluida la prevención de los riesgos psicosociales derivados de cargas de trabajo excesivas.
Sin embargo, lejos de prevenir estos riesgos, el Servicio Canario de la Salud “parece haber optado por convertirlos en parte del funcionamiento ordinario del hospital”, han denunciado.
Desde Intersindical han apuntado que esta situación se debe a la falta de planificación, la incapacidad para atraer y fidelizar especialistas y la ausencia de medidas eficaces.
Por ello, han exigido la incorporación inmediata de especialistas suficientes para garantizar el funcionamiento estable del Servicio de Aparato Digestivo y la evaluación urgente de los riesgos psicosociales derivados de la sobrecarga laboral existente en el servicio.
Además, han pedido la adopción “inmediata” de medidas organizativas que eliminen las cargas de trabajo incompatibles con una prestación sanitaria segura y con la protección de la salud de los trabajadores y un plan específico para la captación y fidelización de especialistas en Fuerteventura, con incentivos reales que permitan cubrir las plazas estructurales.
Por último, han exigido que la Consejería de Sanidad y la Dirección del Hospital asuman públicamente sus responsabilidades y expliquen a la ciudadanía por qué Fuerteventura continúa siendo tratada como un territorio de segunda dentro del sistema sanitario canario.
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