Cepaim abre un centro en Fuerteventura para la inclusión laboral de personas vulnerables

Puerto del Rosario (Fuerteventura), 14 may (EFE).

– Convive Fundación Cepaim ha abierto las puertas de un nuevo centro territorial en Puerto del Rosario, Fuerteventura, destinado a la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad social.

El acto ha contado con la asistencia del subdirector de Convive Fundación Cepaim, Javier Pérez, el alcalde de la capital majorera, David de Vera, y el consejero insular de Acción Social, Víctor Alonso, ha informado la entidad en un comunicado.

Javier Pérezha celebrado la apertura del centro “que cumple con un triple objetivo: por un lado, que las personas en riesgo de exclusión social consigan un empleo digno y,  por otro, trabajar de la mano de las empresas, así como lograr la convivencia intercultural en Fuerteventura”.

David de Vera ha puesto en valor el esfuerzo que hace la fundación “por ofrecer nuevas oportunidades dentro del municipio para la integración y fomento del empleo de las personas vulnerables”.

Por su parte, Víctor Alonso ha agradecido la apertura de “un recurso que viene a complementar a los que ya tenemos en Fuerteventura”, destacando “aquellos proyectos que están dirigidos, especialmente, a personas mayores de 45 años”.

Durante la jornada, se ha presentado la campaña de sensibilización ‘Las personas de más de 45 años aportan valor y experiencia.

Luchemos contra el edadismo laboral’.

Con este lema con el que la entidad social ha reunido a representantes institucionales, agentes sociales y empresas para reflexionar sobre los desafíos laborales que enfrentan las personas mayores de 45 años en Canarias.

Para cumplir con este objetivo, se ha presentado el primer vídeo de la iniciativa, que forma parte de una campaña digital, y se ha anunciado el lanzamiento de una encuesta sobre esta temática dirigida a 60 empresas canarias.

En la mesa redonda ‘Retos y Oportunidades para el Desarrollo de Proyectos Sociales en Canarias’, se ha presentado la Operación Adelante Canarias.

Abriendo puertas para la igualdad y la inclusión, una iniciativa financiada por el Fondo Social Europeo Plus con cofinanciación del Gobierno de Canarias y la Fundación “La Caixa.

Este programa ofrece itinerarios personalizados de inserción sociolaboral para personas en situación de vulnerabilidad, con especial atención a las mujeres mayores de 45 años.

Asimismo, en el marco de la mesa de análisis ‘El edadismo laboral en Canarias’se han abordado los retos del tejido social y laboral en las islas, destacando que el 61% de las personas mayores de 45 años desempleadas en España lleva más de un año buscando trabajo.

Durante la jornada, Gloria V.

M.

, participante del proyecto Operación Adelante Canarias ha expuesto su experiencia como demandante de empleo con casi cincuenta años, después de haber trabajado al público durante toda su vida.

La jornada ha culminado con la intervención del director autonómico de CONVIVE Fundación Cepaim en Canarias, Mané Atabbe Dieme, quien ha destacado “la importancia de implementar una estrategia comunitaria para combatir la discriminación por edad y aprovechar el talento sénior en la reconstrucción social y económica del archipiélago”.

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