Las Palmas de Gran Canaria, 23 mar (EFE).
– El Gobierno de Canarias y los cabildos insulares abordan de manera conjunta la carencia de personal en el ámbito sociosanitario, con el fin de buscar soluciones para un problema que puede incrementarse con el envejecimiento de la población, ha informado el viceconsejero de Bienestar Social, Francisco Candil.
«Este es uno de los grandes retos que vamos a tener a nivel de prestación de servicios en los próximos años desde la comunidad autónoma y uno de los principales problemas con los que ya nos estamos encontrando», ha dicho Candil.
El viceconsejero se ha reunido este lunes, junto al viceconsejero de Formación Profesional, Francisco Rodríguez, con representantes de los cabildos para abordar esa falta de personal técnico especializado en materia sociosanitaria.
Esa carencia tiene que ver en algunos casos con las pocas personas formadas en ese ámbito, y en otras, con la falta de atractivo de las ofertas laborales, ha dicho Candil.
El viceconsejero ha asegurado que el Gobierno Canarias ha incrementado la financiación en el último en unos 110 millones de euros más para aproximarse al coste del servicio real.
Como ejemplo, ha señalado, la atención domiciliaria se estaba financiando a 14 euros la hora y ha pasado a financiarse a 22 euros la hora, «lo que nos ha situado incluso por encima de la media del Estado español en cuanto a la financiación del coste de este servicio en concreto».
Por tanto, «ya hemos empezado a tomar medidas para que esos empleos sean más atractivos, aunque hace falta tomar más medidas», ha reconocido el viceconsejero.
«Esto no es un problema que tenga Canarias solo ni España, es un problema en la Unión Europea en su conjunto: la falta de personal en todo el ámbito de los cuidados y ahí tenemos que estar permanentemente analizando cuál es la evolución», ha indicado.
Actualmente, el Gobierno de Canarias elabora el tercer plan de infraestructuras sociosanitarias de las islas, y uno de los aspectos a abordar es la necesidad de personal.
«Las islas no capitalinas, como Fuerteventura, Lanzarote, La Gomera, La Palma o El Hierro, tienen especiales problemas a la hora de poder conseguir y contratar personal», ha asegurado Candil.
Teniendo en cuenta los niveles de envejecimiento poblacional, la creación de plazas y centros es uno de los principales retos para los próximos años.
Y, para ello, hacen falta más trabajadores formados en el ámbito sociosanitario, por lo que también es necesario abordar las titulaciones relacionadas con este sector, ha destacado Candil.
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