Santa Cruz de Tenerife, 3 jun (EFE).
– El Sindicato de Enfermería SATSE ha alertado este miércoles de la insuficiente contratación de profesionales de enfermería y fisioterapia para cubrir las necesidades asistenciales durante el verano en Canarias y ha reclamado al Servicio Canario de la Salud (SCS) un plan específico que garantice la cobertura de las ausencias previstas.
La organización sindical ha advertido en un comunicado de que la situación es especialmente preocupante este año porque, a su juicio, responde tanto a dificultades para encontrar profesionales disponibles como a un ajuste presupuestario en el ámbito sanitario, lo que podría repercutir en la calidad asistencial durante los meses de mayor presión sobre el sistema.
SATSE ha recordado que el verano coincide con un incremento de la demanda sanitaria en las islas, especialmente en las zonas turísticas, mientras las plantillas se reducen por vacaciones, permisos y bajas laborales.
Según el sindicato, esta combinación provoca un aumento de la carga de trabajo para los profesionales que permanecen en activo y dificulta mantener la actividad asistencial habitual.
En Tenerife, el sindicato ha situado el principal problema en el Hospital Universitario de Canarias (HUC), donde asegura que a la falta de cobertura de bajas y permisos se suma la ausencia de contrataciones suficientes para sustituir las vacaciones del personal.
Esta situación ha motivado la convocatoria de una concentración de trabajadores el próximo viernes para protestar contra los recortes en la contratación y sus posibles efectos sobre la atención a los pacientes.
En Gran Canaria, SATSE ha denunciado asimismo una falta de información por parte de las gerencias sanitarias sobre la planificación de las sustituciones durante el periodo vacacional, una circunstancia que, según el sindicato, afecta especialmente al Hospital Universitario Doctor Negrín y al Complejo Hospitalario Universitario Insular-Materno Infantil.
La organización también ha expresado su preocupación por la situación en Atención Primaria, donde sostiene que las plantillas afrontan el verano sin refuerzos suficientes para atender tanto a la población residente como al aumento de usuarios asociado a la actividad turística.
Según SATSE, esta situación puede traducirse en la asunción de cupos adicionales, la reorganización de servicios, retrasos en la atención y una mayor presión asistencial.
Además, el sindicato ha advertido de la posibilidad de cierres temporales de camas hospitalarias por falta de personal y ha reclamado al SCS medidas para reforzar las plantillas y mejorar las condiciones laborales con el fin de favorecer la captación y fidelización de profesionales.
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